Täglich treiben die Arbeitskräfte bei Salamander mit ihrem Wissen, ihrer Erfahrung und ihrem Engagement die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens voran. Dabei liegt das größte Potenzial im Erfahrungsaustausch langjähriger Mitarbeiter und gut ausgebildeter Nachwuchskräfte. Denn eine fundierte Berufsausbildung mit Perspektive ist für Salamander ein wesentlicher Bestandteil einer nachhaltigen Personalentwicklung. Deshalb wird in den Ausbildungsprogrammen großen Wert auf die fachliche Qualität der Lerninhalte, aber auch auf Sozialkompetenz, Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative gelegt. Auch die berufliche Entwicklung der Professionals ist Salamander besonders wichtig: Unter Berücksichtigung der Fähigkeiten und Interessen jedes einzelnen Mitarbeiters werden gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen von Salamander befürwortet. Durch den Salamander-Teamgeist wird eine zügige Einbindung in das Unternehmen sichergestellt sowie die Chance, sich optimal in ein interessantes Aufgabengebiet und einen vielseitigen Arbeitsalltag zu integrieren.